The Zebra Priciple Reloaded
Understanding Branding as Identity-based resilience
Autor: Fridolin Dietrich
Erscheinungsdatum: 14.09.2026
Umfang: 164 Seiten
Sprache: Englisch
Buch-ISBN: 9783696383275
E-Book-ISBN: 9783696715755
Ladenpreis (Buch): 29,90 EUR
E-Book-Ladenpreis (inkl. MwSt.): 7,99 EUR
Zwanzig Jahre nach der Erstveröffentlichung des Zebra-Prinzips greift Fridolin Dietrich seinen identitätsbasierten Markenansatz erneut auf und entwickelt ihn für eine Welt weiter, die von Komplexität, Unsicherheit, digitaler Transformation und künstlicher Intelligenz geprägt ist.
The Zebra Principle Reloaded erweitert das klassische Verständnis von Branding, das sich häufig auf Positionierung, Kommunikation und visuelle Identität konzentriert. Im Zentrum steht stattdessen die Identität als strategische Ressource. Sie hilft Organisationen, auch unter permanentem Veränderungsdruck Orientierung zu geben, Vertrauen aufzubauen und anpassungsfähig zu bleiben, ohne den eigenen Kern zu verlieren.
Auf der Grundlage von drei Jahrzehnten internationaler Beratungserfahrung versteht Dietrich Branding als Führungsaufgabe. Herzstück des Buches ist der Zebra Canvas 2.0, ein praxisorientiertes, relationales Modell, mit dem Organisationen klären können, wer sie sind, welchen Beitrag sie leisten, wie sie handeln und welche Bedeutung daraus entsteht.
Das Buch verbindet Corporate Identity, systemisches Denken, Organisationspsychologie, Führung und Markenstrategie. Es zeigt, wie Identität in Unternehmenskultur, Kommunikation, Design, Employee Experience, digitalen Touchpoints und alltäglichen Entscheidungen erlebbar wird.
Praxisbeispiele aus Gesundheitswesen, Sozialwirtschaft, erneuerbaren Energien und Industrie zeigen, wie eine klar verstandene und gelebte Identität gerade in Phasen von Transformation, Wachstum, Führungswechsel und zunehmender Komplexität Orientierung und Stabilität schaffen kann.
Das Zebra Prinzip
Identitätsentwicklung als Managementstrategie – Neue Lösungen mit Corporate Identity
Autor: Fridolin Dietrich
Erscheinungsdatum: September 2006
Umfang: 140 Seiten
Das Zebraprinzip gibt Ihnen Einblick in die unterschiedlichen Anlässe und Sie lernen Methoden kennen, die Identitätsentwicklung für Ihre Arbeit zu nutzen.
